春节的脚步日益临近,但疫情防控形势依然严峻复杂(划重点),泰宁采取多项举措引导外来职工留泰过年,鼓励就地过节。
政策宣传
连日来,泰宁县工业园区管理委员会联合泰宁旅游集团组织人员来到福建泰宁竹圣日用品有限公司、泰宁三晶光电有限公司等企业开展政策宣传,让留泰过年的外籍工作人员感受家的温馨,鼓励企业发放“留岗红包”“过年礼包”,引导企业合理安排生产、错峰放假调休,以岗留工、以薪留工。
发放补贴
临近春节,既要稳工稳产,更要舒心过年。泰宁出台暖心举措,鼓励用人单位结合工作需要和职工意愿,灵活安排假期,引导职工就地过节休假。
1、对春节当月连续生产的规模以上工业企业,给予企业一次性300元每人的春节用工奖补
2、对于春节期间留在泰宁的外省员工(提前在县工业园区管委会或乡镇报备登记),给予员工一次性500元每人的春节补贴
旅游优惠
泰宁旅游集团所属景区也为留泰过年的外籍工作人员提供免门票优惠政策,免票时间2月1日起至2月28日。
舒心过年也要稳定生产
1、泰宁县对各类机构和个人在2021年第一季度为泰宁辖区内企业引进劳动力的,在企业稳定就业3个月(含3个月)以上的,给予200元/人的一次性奖励。
2、同时要组织开展线上线下“春风行动”常态化招聘活动,多渠道满足春节期间企业用工
3、加大失业保险援企稳岗力度,支持企业将失业保险稳岗返还用于职工生活补助、转岗培训、技能提升等支出。
4、支持企业开展在岗职工职业技能培训,培训课时不少于20个课时/班,符合条件的按规定提供职业培训补贴,所需资金从职业技能提升专帐资金支出。
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